Colunistas

O papel das empresas em promover uma sociedade mais igualitária está cada vez mais evidente. Com as demandas por adoção de práticas ESG surgindo no mercado, promover a diversidade no ambiente corporativo, incluindo a racial, é uma questão que deve estar sempre na pauta da gestão. Em um país como o nosso onde, de acordo […]

Cuidar de pessoas não pode ser apenas responsabilidade do RH Parece óbvio dizer, mas ainda faltam alguns degraus de evolução, no mundo corporativo, para que líderes aprendam a gerir, verdadeiramente, as pessoas. A máxima de que negócios e pessoas andam de mãos dadas e que sem elas é impossível prosperar, já vem sendo cada vez

A busca por resultados imediatos e, consequentemente, a visão de curto prazo por grande parte dos escritórios de advocacia fazem com que pouquíssimos elaborem e orientem-se por planejamentos. Esta tônica é observada mesmo entre muitas sociedades reconhecidas, que se tornaram referências geralmente por conta da atuação e diferenciais de alguns de seus profissionais. É ainda

No artigo anterior, falamos da importância do processo de gestão de contratos para a empresa e como isso auxilia no impulsionamento do desempenho da empresa e reduz os riscos envolvidos nos negócios. Agora vamos falar da importância de se ter uma boa política interna de revisão de contratos, um procedimento que regule a relação entre

Luanda Pires e Fernanda Perregil* A discussão a respeito da necessidade do combate às discriminações baseadas no gênero e defesa dos Direitos Humanos das Mulheres é antiga também na advocacia. Esperança Garcia, mulher vítima do processo de escravização da população negra, fora reconhecida pela OAB Piauí como a primeira advogada do Brasil após sua petição,

Diversidade é uma das palavras mais usadas nos últimos anos, pequenas e grandes empresas buscam a diversidade e impõe a criação de grupos especializados para tratar do assunto. Com certeza o tema diversidade está no “top 5” das palavras mais faladas pelos CEOS das grandes empresas. A revista Forbes lançou uma pesquisa que afirma que

Com a vacinação avançando, empresas de vários setores estão aos poucos avaliando qual forma de trabalho adotar daqui para frente e as adaptações necessárias. O modelo híbrido tende a ser uma opção popular, mas levanta questões que devem ser discutidas para que o andamento das atividades ocorra sem atritos. A decisão não é simples e

A sua mediocridade lhe acompanhará no Metaverso se você não seguir esse conselho. Estamos próximos do auge da 4a. Rev Industrial. A fusão entre as tecnologias de realidade virtual, blockchain e inteligência artificial está criando uma nova camada na realidade: o Metaverso. O Metaverso é muito mais do que uma imersão total dentro do digital,

“Tão importante quanto saber a resposta certa, e fazer a pergunta certa”. Paulo Silva Uma coluna de estreia deve (ou deveria), apresentar ao leitor quais os temas que serão tratados ao longo de sua publicação, bem como a proposta do colunista quanto a estabelecer ou não um ponto de vista. Por isso, iniciemos estabelecendo que

O Provimento 205/2021, aprovado pelo Conselho Federal da Ordem dos Advogados do Brasil (CFOAB) e em vigor desde agosto de 2021, traz novas regras para a publicidade na advocacia. Embora mais claro e abrangente que seu antecessor, tem gerado dúvidas e discussões na comunidade jurídica. A despeito de opiniões favoráveis ou contrárias, a nova norma