O papel do RH para um ambiente corporativo mais humanizado
Como Diretora de Recursos Humanos de um escritório de advocacia com profissionais de perfis comportamentais bastante diversos, idealizar uma área dedicada ao relacionamento interpessoal foi fundamental. Tarefa que se torna ainda mais árdua, ao pensarmos em um atendimento customizado, que vai além dos profissionais, focado também em nossos sócios. Há alguns anos, apoiada pela gestão […]
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